Il 13 agosto, presso la Anchor Chain Company si sono tenuti il 16° Concorso per le competenze professionali dei lavoratori del settore siderurgico e dell'acciaio di Laiwu, il 19° Concorso tecnico per giovani lavoratori e il Concorso di pratica dei lavoratori della catena ospitati dalla Zibo Anchor Chain Company.Liu Hongtao, segretario del comitato del partito e presidente della Anchor Chain Company, Liu Hongjiang, vice segretario del comitato del partito, segretario della commissione disciplinare e presidente del sindacato, hanno visitato il sito per guidare la competizione.
Liu Hongtao, segretario del comitato del partito e presidente della Anchor Chain Company, ha organizzato la mobilitazione pre-partita.Innanzitutto, tutti i giocatori sono tenuti a utilizzare la piattaforma della competizione per sfruttare appieno i propri punti di forza e confrontare i propri risultati e livelli;il secondo è stimolare la maggior parte dei dipendenti ad apprendere attraverso concorsi tecnici.L'entusiasmo per la tecnologia, la forte capacità e il miglioramento della qualità;il terzo è quello di attingere e formare talenti leader più altamente qualificati per fornire supporto tecnico e supporto ai talenti per lo sviluppo connotativo di alta qualità dell'azienda.
Un totale di 10 giocatori della Anchor Chain Company hanno partecipato a questa competizione di abilità.Alle 11, le gare si sono svolte sulla catena n. 5-2, n. 6-1, 6-3#, 7-1#, 7-2# e n. 10. L'equipaggio si è svolto allo stesso tempo.Tutti i concorrenti erano completamente equipaggiati con prodotti per la protezione del lavoro e operavano in stretta conformità con le specifiche operative.Tutte le procedure si sono svolte in modo ordinato.
Dopo più di un'ora di feroce competizione, tutti i prodotti partecipanti sono stati prodotti, numerati e posizionati ordinatamente.Dopo che i prodotti si sono raffreddati, i membri del team di giudici hanno condotto un'ispezione dettagliata sull'aspetto, le dimensioni e la qualità della superficie dei prodotti partecipanti e hanno assegnato un punteggio in base agli standard.
Attraverso questo concorso, il livello tecnico professionale e le capacità operative pratiche della maggior parte dei dipendenti sono stati ulteriormente migliorati e sono state gettate solide basi per la costruzione di una “forte coesione, forte esecuzione, forte efficacia di combattimento e alta qualità globale”. forza lavoro.
Orario di pubblicazione: 11 gennaio 2021